Об этом в интервью РИА Новости рассказал депутат Госдумы Игорь Антропенко.
По его словам, данное нововведение направлено на решение проблемы нехватки кадров в регионах. В случае невыполнения обязательств студенту придется возместить затраты на обучение и выплатить штраф в двойном размере. Аналогичная ответственность предусмотрена и для работодателя, если он откажется трудоустроить выпускника.
Минздрав РФ определит перечень специальностей, по которым выпускники будут работать под руководством наставника, труд которого будет оплачен. Срок обязательной отработки не превысит три года.
Антропенко отметил, что закон не затронет студентов, завершивших обучение или получивших аккредитацию до 1 марта 2026 года, а также ординаторов-бюджетников, принятых до этой даты.
По его словам, выпускники смогут самостоятельно выбирать регион и клинику для работы, а регионы будут вынуждены конкурировать за специалистов, предлагая дополнительные программы поддержки.
Ранее вице-спикер Госдумы Борис Чернышов предложил главе Минтруда Антону Котякову ввести ежегодную 13-ю зарплату для медицинских и педагогических работников государственных и муниципальных учреждений. Он предложил выплачивать её по итогам календарного года из средств бюджета, при условии выполнения трудовых обязанностей и отсутствия дисциплинарных взысканий.
